Surse
19/05/2026
19/05/2026
19/05/2026
19/05/2026
19/05/2026
Primăria municipiului Bistrița a prezentat noua organigramă ce urmează să fie supusă aprobării Consiliului Local, cu scopul de a eficientiza funcționarea administrației și de a ajusta cheltuielile la realitatea bugetară. Potrivit edilului Gabriel Lazany, reorganizarea se înscrie într-un program de restructurare în care totalul posturilor este redus față de situația din octombrie 2024.
În octombrie 2024, aparatul de specialitate avea 339 posturi, Direcția de Infrastructură de Servicii 253 și Centrul Cultural Municipal 62, totalizând 654 posturi. Înainte de aprobarea noii organigrame, totalul era de 545 posturi, iar în noua variantă se propun 338 posturi la Aparatul de Specialitate, 157 la Direcția de Infrastructură și Servicii și 32 la Centrul Cultural Municipal, ceea ce duce la un total de 527 posturi.
Astfel, autoritățile vor să despartă o parte din funcțiuni pentru a genera economii bugetare, estimările oficiale indicând aproximativ 10,3 milioane de lei pe an în baza salariului mediu brut de 7.892 lei, deși unele publicații locale au transportat cifre diferite, vorbind despre economii de până la circa 17,6 milioane de lei anual. Pe lângă reducerile de personal, reorganizarea presupune mutări semnificative în servicii: Salubritatea va intra în atribuțiile Primăriei printr-un nou Compartiment de Salubritate, cu utilaje în achiziție (două măturători mari și patru pentru trotuare/piste de biciclete) și cu creșterea numărului de posturi în acest compartiment, pentru a supraveghea direct activitatea operatorului privat Supercom.
Totodată, cantina socială a Primăriei este desființată, urmând să fie înlocuită cu tichete sociale de 32 de lei pe zi, destinate copiilor beneficiarilor Venitului Minimal de Incluziune (VMI), ceea ce va crește estimativ numărul beneficiarilor la aproximativ 300, de la actualii circa 40 de beneficiari zilnic. În cadrul conferințelor de presă, primarul Lazany a menționat că aproximativ o parte a posturilor pierdute sunt cele vacante, iar 58 de persoane din Direcția de Infrastructură și Servicii ar urma să plece efectiv.
Analizele diferă în surse: unii operatori de presă vorbesc despre o reducere totală de 186 de posturi, alții interpretează cifrele ca reduceri nete de 109 posturi față de octombrie 2024, cu economii bugetare variate între 10 și 17 milioane de lei anual.
